Цифровым платформам задали глобальные правила игры
Главное
Фото: ООН
Международная организация труда (МОТ) приняла Конвенцию о достойном труде в платформенной экономике.
Документ утвержден в финальный день работы 114й сессии Международной конференции труда, которая собрала в Женеве представителей правительств, работодателей и работников из 187 стран.
«На протяжении обсуждения [проекта Конвенции] мы осознавали, что за нами следят миллионы работников цифровых платформ. Они с напряжением ждали результатов этих напряженных дискуссий. Мы не могли их разочаровать. МОТ по-прежнему способна формировать настоящее и будущее труда, уделяя особое внимание платформенной экономике», – сказал Генеральный директор Международной организации труда Жильбер Унгбо.
Как сообщает МОТ, это первый международный правовой стандарт, регулирующий труд работников цифровых платформ: охватывает все виды цифровых трудовых платформ и распространяется на работников вне зависимости от того, как классифицирован их трудовой статус.
«По сути, она задает глобальные правила игры, которые должны обеспечить достойные условия труда в этом быстрорастущем секторе», - говорится в сообщении МОТ.
Согласно тексту конвенции работники цифровых платформ должны иметь доступ к базовым социальным гарантиям, включая страхование, больничные и пенсионное обеспечение. Они также вправе требовать объяснения решений, принятых алгоритмами, включая случаи блокировки аккаунтов, невыплаты зарплаты или ограничения доступа к работе.
Документ обязывает платформы предоставлять работникам информацию о порядке начисления и удержаниях вознаграждений.
Положения конвенции пока не вступили в силу и должны быть ратифицированы странами - участницами МОТ.
https://news.un.org/ru/story/2026/06/1468095?ysclid=mqc34b46wd527496938
Документ утвержден в финальный день работы 114й сессии Международной конференции труда, которая собрала в Женеве представителей правительств, работодателей и работников из 187 стран.
«На протяжении обсуждения [проекта Конвенции] мы осознавали, что за нами следят миллионы работников цифровых платформ. Они с напряжением ждали результатов этих напряженных дискуссий. Мы не могли их разочаровать. МОТ по-прежнему способна формировать настоящее и будущее труда, уделяя особое внимание платформенной экономике», – сказал Генеральный директор Международной организации труда Жильбер Унгбо.
Как сообщает МОТ, это первый международный правовой стандарт, регулирующий труд работников цифровых платформ: охватывает все виды цифровых трудовых платформ и распространяется на работников вне зависимости от того, как классифицирован их трудовой статус.
«По сути, она задает глобальные правила игры, которые должны обеспечить достойные условия труда в этом быстрорастущем секторе», - говорится в сообщении МОТ.
Согласно тексту конвенции работники цифровых платформ должны иметь доступ к базовым социальным гарантиям, включая страхование, больничные и пенсионное обеспечение. Они также вправе требовать объяснения решений, принятых алгоритмами, включая случаи блокировки аккаунтов, невыплаты зарплаты или ограничения доступа к работе.
Документ обязывает платформы предоставлять работникам информацию о порядке начисления и удержаниях вознаграждений.
Положения конвенции пока не вступили в силу и должны быть ратифицированы странами - участницами МОТ.
https://news.un.org/ru/story/2026/06/1468095?ysclid=mqc34b46wd527496938
Новости ВКП
-
В Кыргызстане зарплаты бюджетников выросли на 39–85%
С 1 сентября 2026 года в Кыргызстане выросли зарплаты более 46 тыс. работников бюджетной сферы. Среди них более 18 тыс. государственных и 5 тыс. муниципальных служащих, более 10 тыс. работников ведомственных подразделений и около 8 тыс. технических сотрудников. -
В России максимальный больничный в 2027 году вырастет почти до 239 тыс. рублей
Максимальная сумма пособия по временной нетрудоспособности для работников со стажем восемь лет и более в 2027 году вырастет почти до 239 тыс. рублей в месяц. Об этом сообщили в Министерстве труда и социальной защиты России. В 2026 году максимум составляет 207,6 тыс. рублей. На выплату пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам в 2027 году предусмотрено около 1,6 трлн рублей.
-
В Беларуси зарплата учителей за год выросла на 13,7%
По данным Белстата, в январе–августе 2026 года номинальная начисленная среднемесячная зарплата учителя в Беларуси составила 2 833,4 рубля. Это на 13,7% больше, чем за тот же период 2025 года. В 2 817 школах страны работают 98,1 тыс. педагогов, учатся 1,058 млн школьников. В среднем на одного учителя приходится 11 учеников: 13 в городах и 6 в сельской местности. Женщины составляют 87,5% педагогов, средний возраст учителя 43,6 года, молодые специалисты составляют 6%.